Перейти к блогу

Как смартфоны разрушили поколение

В 2017 году Жан М. Твенге (Jean M. Twenge) в американском журнале The Atlantic открыто заявил о тяжелых последствиях злоупотребления смартфонами. Мы подготовили перевод этой статьи и дополнили её сведениями о ситуации в нашей стране.

0_0.818828001561976142.jpg

«Я думаю, что мы любим наши телефоны больше, чем реальных людей» 

Афина, 13 лет.

Чтобы понимать, почему проблема «залипания» в телефон стала актуальной сегодня, ненадолго обратимся к научным исследованиям. Согласно теории поколений, каждые 20 лет в обществе меняются ценности. На это влияют события, происходящие в мире: войны, политические реформы, научные скачки и прорывы в медицине. Наша цель — не ностальгировать по тому, что было раньше, а понять, что происходит сейчас.

По сути проблема возникла из прогресса и связана с появлением Интернета, в частности мобильного, и развитием социальных сетей. По данным Жана М. Твенге, профессора психологии в Государственном университете Сан-Диего, в США изменения в поведении современного поколения молодежи и его эмоционального состояния по времени совпало с выходом Айфонов (2007).

У нас последствия чрезмерного пользования смартфонами начали проклевываться сравнительно недавно.

Что мы видим, и чем это грозит?

  • Дети стали реже выходить на улицу. Они общаются с друзьями в мессенджерах, следят за профилями в социальных сетях, просматривают видеоролики блогеров на Ютубе, и тут же их обсуждают. Все происходит не выходя из дома с экрана мобильного телефона.
  • У подростков отпало желание «шевелиться» и достигать целей самостоятельно. Они привыкли, что все вопросы решают родители, и не хотят становиться независимыми и начинать зарабатывать. Все, что им интересно, есть в смартфоне.
  • У молодежи стало больше свободного времени, но школьники тратят его не на спорт и развитие. Они смотрят новые видео обзоры и читают трендовые статьи. Те, кто упустил последние события Интернета, остаются не у дел.

По мнению психологов - сотрудников Бингемтонского университета (Binghamton University), эти изменения в жизни детей влекут за собой фатальные последствия:

  • Нарушается сон. Подросток ложится спать со смартфоном в руках. Сначала он долго не может отключить экран устройства и заснуть: это гораздо сложнее, чем отложить книгу или выключить телевизор. В Интернете всегда есть что посмотреть. Иногда, услышав звук сообщения, просыпается посреди ночи, чтобы его прочитать. А утром первым делом проверяет уведомления.
  • Учащаются случаи возникновения депрессии. Это связано не только с постоянным недосыпанием, но и с появлением ощущения одиночества. Несмотря на то, что ребенок дома, рядом с родителями, он чувствует, что его бросили: cоцсети говорят, что призваны объединять друзей. По факту, ребята, которые проводят в онлайне слишком много времени, все чаще заявляют, что никому не нужны. Они отслеживают количество лайков и беспокоятся, не получив желаемого числа: их тревожит, почему задумка не интересна другим. Согласно Жану М. Твенге, с 2011 года уровень подростковой депрессии и самоубийств взлетел до небес. В Америке психическое здоровье молодого поколения находится на грани кризиса. Киберзапугивание также вносит вклад в печальную статистику. Особенно подвержены ему девочки.

0_0.662076001561976172.jpg

Почему ситуация незаметно стала критичной, и что делать?

Любой прогресс направлен на то, чтобы сделать жизнь человека комфортнее. С появлением смартфонов мы можем находить информацию, совершать покупки, прокладывать маршруты везде, где ловит телефон. Очень удобно:

  • Занять ребенка мультфильмами, когда нужно сделать что-то по работе, или находясь в дороге. Родители привыкают, а дети требуют больше. Все чаще видишь малыша с телефоном в руках, когда необходимости в этом нет, и гаджет можно заменить живой игрой.
  • Когда подросток сидит у себя в комнате и смотрит видео, можно не переживать, что с ним случится беда на улице. Дома он не попадет в плохую историю, не подерется со сверстниками и не попадет под машину.
  • У молодежи пропадает тяга к выпивке, курению и сексуальным отношениям. Теперь это не модно. Снизился риск заболеваний, вызванных алкогольной и никотиновой зависимостью, а уровень рождаемости в США среди несовершеннолетних достиг рекордно низкого уровня, упав на 67% с момента своего пика в 1991 году.

Но все это ничто по сравнению с последствиями, о которых говорят врачи. Важно осознать реальность и опасность угроз, исходящих от смартфонов. Америка уже хлебнула горя. Если мы захотим, еще есть время изменить ситуацию.

  • В первую очередь нужно начать с себя. Взрослые тоже нередко подвергаются притягательному воздействию соцсетей. Но мы можем понять, что своя настоящая жизнь лучше, чем чужие фотографии и события из ленты новостей. Уберите телефон и поиграйте с ребенком. В подростковом возрасте очень тяжело переделать привычки человека — важно не упустить момент, и ограничить общение с телефоном уже в 6-10 лет. 
  • Со старшими это будет сложнее: им уже не интересны игры с родителями. Найдите то, что займет всю семью. Убедите повзрослевших детей в том, что проводить время вместе — это весело. Например, найдите увлекательную настольную игру, устройте пикник с квестом на природе. Важно, чтобы такие события стали систематическими. Одного раза, чтобы вырвать взрослого ребенка из власти Интернета, не хватит. Вам придется сменить образ жизни.
  • Найдите для подростка постоянное занятие: спортивная секция, научный кружок, рисование, танцы, катание на велосипеде или горных лыжах. Нужно максимально занять свободное время, чтобы ребенок не тратил его в соцсетях. Поощряйте и мотивируйте его на активную деятельность:
    1. Постоянное занятие формирует дисциплину.
    2. Физическая активность позволяет выплеснуть избыточную энергию.
    3. Спорт поможет обрести фигуру мечты, а просиживание штанов с телефоном в руках — наоборот.
    4. Физическая нагрузка - это доказанный способ борьбы со стрессом и депрессией, отвлекает от насущных проблем, а хорошая внешность повышает самооценку.
    5. Живое общение со сверстниками увлекательнее виртуального. Опыт решения реальных задач, подготовки в команде к соревнованиям и выступлениям полезен и пригодится подросткам во взрослой жизни.
  • Ограничить пользование устройством у человека, который ходит в наушниках по квартире и постоянно мониторит события Интернета, практически невозможно. Если родителям не удается найти подход и договориться с ребенком об умеренном пользовании смартфоном, стоит обратиться к психологу.

Постоянная жизнь в экране телефона сильно скажется на наших детях, когда они повзрослеют. Хорошо это или плохо? Каждое поколение отличается от предыдущего, и сейчас мы не можем ответить на этот вопрос. Подростки будут спорить сколько угодно, что «светлое» будущее, которого мы для них хотим, им не интересно. Если вы видите в этом проблему - начните решать ее прямо сейчас!

0_0.179758001561976223.jpg



К предыдущей записиК следующей записи

Оставить заявку

на проведение квеста в Алматы

Город

Алматы

в этом поле вы можете задать интересующие вопросы

Положение об обработке персональных данных в ООО «Квестория»

1. Общие положения

1.1. Настоящее Положение определяет политику, порядок и условия обработки персональных данных субъектов персональных данных в ООО «Квестория» (далее — Компания), устанавливает процедуры, направленные на предотвращение и выявление нарушений законодательства Российской Федерации, устранение последствий таких нарушений, связанных с обработкой персональных данных.Все вопросы, связанные с обработкой персональных данных, не урегулированные настоящим Положением, разрешаются в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации в области персональных данных.

2. Виды и местонахождение персональных данных.

2.1. В Компании обрабатываются персональные данные следующих субъектов:
- сотрудников Компании, в т.ч. лиц работающих по договорам подряда, возмездного оказания услуг;
- физических лиц, состоящих в договорных и иных гражданско-правовых отношениях с Компанией.
2.2. Персональные данные сотрудников Компании содержатся в документах персонального учета сотрудников, финансовой документации, а также в иных документах, формируемых в процессе осуществления профессиональной деятельности Компании.
2.3. Состав обрабатываемых персональных данных сотрудников Компании:
- ФИО;
- фотография;
- дата рождения;
- место рождения;
- пол;
- данные документов, удостоверяющих личность;
- воинское звание;
- ИНН (при наличии);
- страховой номер индивидуального лицевого счета (СНИЛС);
- адрес регистрации по месту жительства/фактического проживания;
- гражданство;
- трудоспособность;
- контактные данные (контактный телефон; адрес электронной почты);
- место работы и должность;
- сведения о доходах;
- образование;
- сведения о детях.
2.4.Персональные данные иных субъектов содержатся в заключаемых с ними договорах, документах, относящихся к исполнению данных договоров, и информационной системе обработки персональных данных.
2.5. Состав обрабатываемых персональных данных иных субъектов:
- ФИО;
- дата рождения;
- данные документов, удостоверяющих личность;
- ИНН (при наличии);
- страховой номер индивидуального лицевого счета (СНИЛС),
- адрес регистрации по месту жительства/ фактического проживания;
- гражданство;
- контактные данные (контактный телефон; адрес электронной почты).

3. Цели обработки персональных данных.

3.1. Обработка персональных данных сотрудников Компании осуществляется в целях регулирования трудовых отношений между Компанией и сотрудниками.
3.2. Обработка персональных данных иных субъектов осуществляется в целях обеспечения выполнения работ и оказания услуг, определенных Уставом Компании, выполнения договорных обязательств Компании перед клиентами, предоставления возможности контрагентам Компании выполнения обязанностей, предусмотренных договорами между Компанией и ее контрагентами, контроля качества оказания услуг сотрудниками Компании и ее контрагентами.

4. Общие положения по обработке персональных данных.

4.1. Обработка персональных данных в информационных системах персональных данных с использованием средств автоматизации.
4.1.1. Обработка персональных данных в информационных системах персональных данных с использованием средств автоматизации осуществляется в соответствии с требованиями постановления Правительства Российской Федерации «Об утверждении требований к защите персональных данных при их обработке в информационных системах персональных данных» № 1119 от 1 ноября 2012 г, нормативных и руководящих документов уполномоченных федеральных органов исполнительной власти.

4.2. Обработка персональных данных, осуществляемая без использования средств автоматизации.
4.2.1. Обработка персональных данных, содержащихся в информационной системе персональных данных либо извлеченных из такой системы, считается осуществленной без использования средств автоматизации (неавтоматизированной), если такие действия с персональными данными, как использование, уточнение, распространение, уничтожение персональных данных в отношении каждого из субъектов персональных данных, осуществляются при непосредственном участии человека.
4.2.2. Обработка персональных данных не может быть признана осуществляемой с использованием средств автоматизации только на том основании, что персональные данные содержатся в информационной системе персональных данных либо были извлечены из нее.
4.2.3. При использовании типовых форм документов, характер информации в которых предполагает или допускает включение в них персональных данных (далее — типовая форма), должны соблюдаться следующие условия:
- типовая форма или связанные с ней документы (инструкция по ее заполнению, карточки, реестры и журналы) должны содержать сведения о цели обработки персональных данных, осуществляемой без использования средств автоматизации; о наименовании и адресе Компании; фамилию, имя, отчество и адрес субъекта персональных данных; источник получения персональных данных; сроки обработки персональных данных; перечень действий с персональными данными, которые будут совершаться в процессе их обработки; общее описание используемых Компанией способов обработки персональных данных;
- типовая форма должна предусматривать поле, в котором субъект персональных данных может поставить отметку о своем согласии на обработку персональных данных, осуществляемую без использования средств автоматизации, в случае необходимости получения письменного согласия на обработку персональных данных;
- типовая форма должна быть составлена таким образом, чтобы каждый из субъектов персональных данных, содержащихся в документе, имел возможность ознакомиться со своими персональными данными, содержащимися в документе, не нарушая прав и законных интересов иных субъектов персональных данных;

5. Порядок обеспечения безопасности персональных данных.

5.1. Получение персональных данных

5.1.1. Получение персональных данных субъектов возможно как у самого субъекта, так и из других источников.
Согласия субъекта на получение его персональных данных от третьих лиц не требуется в случаях, когда согласие субъекта на передачу его персональных данных третьим лицам получено от него в письменной форме при заключении договора с Компанией (только персональных данных, указанных в договоре), а также в случаях, установленных Федеральным законом.
5.1.2. Компания имеет право проверять достоверность сведений, предоставленных субъектом персональных данных, сверяя данные, предоставленные субъектом, с имеющимися у Компании документами.
5.1.3. Компания до начала обработки персональных данных обязана сообщить субъекту цель обработки персональных данных и ее правовое основание, включая информацию о характере подлежащих обработке персональных данных и об источниках получения персональных данных, предполагаемых пользователей персональных данных, способы обработки персональных данных, а также порядок отказа субъекта персональных данных от предоставления права на обработку своих персональных данных и возможные последствия такого отказа.

5.2. Хранение персональных данных
5.2.1. Персональные данные субъектов персональных данных хранятся:
- в бумажном виде в папках в надежно запираемых шкафах, ящиках столов, сейфах, обеспечивающих защиту от несанкционированного доступа;
- в электронном виде в информационной системе персональных данных. Доступ к информационной системе персональных данных, содержащим персональные данные, обеспечивается использованием средств защиты от несанкционированного доступа и копирования.
5.2.2. Работник, имеющий доступ к персональным данным сотрудников Компании в связи с исполнением трудовых обязанностей:
- обеспечивает хранение информации, содержащей персональные данные, исключающее доступ к ним третьих лиц.

5.3. Доступ к персональным данным и передача персональных данных
5.3.1. Доступ к персональным данным субъекта имеют работники Компании, которым персональные данные необходимы в связи с исполнением ими трудовых обязанностей и только в необходимом объеме. Перечень лиц, имеющих доступ к персональным данным, определяется Генеральным директором Компании и утверждается приказом по Компании.
5.3.2. В случае, если Компании оказывают услуги юридические и физические лица на основании заключенных договоров, в силу которых им может быть предоставлен доступ к конфиденциальной информации (в т.ч. к персональным данным субъектов), то до начала исполнения договора должно быть подписано соглашение о неразглашении конфиденциальной информации между Компанией и указанными физическими или юридическими лицами, либо положения о неразглашении конфиденциальной информации должны быть включены в текст соответствующих договоров с указанными физическими и юридическими лицами.
5.3.3. Субъект Персональных данных имеет право на свободный доступ к своим персональным данным. Субъект имеет право вносить предложения по внесению изменений в свои данные в случае обнаружения в них неточностей.
Субъект персональных данных имеет право на получение при обращении информации, касающейся обработки его персональных данных, в том числе содержащей:
- подтверждение факта обработки персональных данных Компанией, а также цель такой обработки;
- способы обработки персональных данных, применяемые Компанией;
- перечень обрабатываемых персональных данных и источник их получения;
- сроки обработки персональных данных, в том числе сроки их хранения;
5.3.6. Доступ к своим персональным данным предоставляется субъекту персональных данных, не являющемуся работником Компании, или его законному представителю при получении запроса субъекта персональных данных или его законного представителя. Запрос должен содержать номер основного документа, удостоверяющего личность субъекта персональных данных или его законного представителя, сведения о дате выдачи указанного документа и выдавшем его органе и собственноручную подпись субъекта персональных данных или его законного представителя.
5.3.7. Передача персональных данных внутри Компании осуществляется только между сотрудниками, имеющими доступ к персональным данным.
5.3.8. Передача персональных данных третьим лицам (физическим и юридическим):

1) Передача персональных данных субъекта третьим лицам осуществляется только с письменного согласия субъекта (сведения, которые должны содержаться в письменном согласии субъекта), за исключением случаев, установленных федеральными законами.
2) Представителю субъекта персональные данные передаются при наличии доверенности представителя субъекта либо письменного заявления субъекта, написанного в присутствии сотрудника Компании.
3) Предоставление персональных данных субъекта уполномоченному органу по защите прав субъектов Персональных данных, на который возлагаются функции обеспечения контроля и надзора за соответствием обработки Персональных данных требованиям ФЗ № −152 «О персональных данных», осуществляется по запросу.
4) Предоставление персональных данных субъекта иным государственным органам производится в соответствии с требованиями действующего законодательства Российской Федерации.
5.3.9.Трансграничная передача персональных данных на территории иностранных государств осуществляется в соответствии с Федеральным законом № 152-ФЗ «О персональных данных».
5.3.10. Целью трансграничной передачи персональных данных клиентов Компании является исключительно исполнение договора, стороной которого является субъект персональных данных.

5.4. Уничтожение персональных данных
5.4.1. Персональные данные подлежат уничтожению по достижении целей обработки или в случае утраты необходимости в их достижении, если иное не предусмотрено федеральными законами, а также в случае выявления неправомерных действий с персональными данными и невозможностью устранения допущенных нарушений в срок, установленным законодательством.
5.4.2. В случае отзыва субъектом персональных данных согласия на обработку своих персональных данных Компания обязана прекратить обработку персональных данных и уничтожить персональные данные в срок, не превышающий трех рабочих дней с даты поступления указанного отзыва, если иное не предусмотрено соглашением между Компанией и субъектом персональных данных. Об уничтожении персональных данных Компания обязана уведомить субъекта персональных данных.

5.5. Права и обязанности субъектов персональных данных
5.5.1. Субъекты персональных данных — клиенты Компании имеют право:
А) Получать доступ к своим персональным данным и знакомиться с ними.
Б) Получать от Компании:
- подтверждение факта обработки персональных данных, сведения о цели такой обработки;
- сведения о способах обработки персональных данных, применяемых Компанией;
- сведения о лицах, которые имеют доступ к персональным данным или которым может быть предоставлен такой доступ;
- перечень обрабатываемых персональных данных и источник их получения;
- сроки обработки персональных данных, в том числе сроки их хранения;
- отозвать свое согласие на обработку Компанией персональных данных субъекта.

6. Порядок ввода в действие и изменение Положения.

6.1. Настоящее Положение вступает в силу с момента его утверждения руководителем Компании.
6.2. Все изменения в Положение вносятся приказом.
Оставьте контакты и мы с вами свяжемся
Согласие на обработку персональных данных
Настоящим я даю ООО «Квестория» (ОГРН 1097847328480, ИНН 7801507148, местонахождение: 199397 Санкт-Петербург, ул. Кораблестроителей, дом 35, кв. 389), в том числе его работникам и лицам, действующим на основании гражданско-правового договора с ним/уполномоченным им лицам, согласие на обработку своих персональных данных, а именно: фамилии, имени и отчества, номера телефона, адреса электронной почты, даты рождения, города пребывания, а также Ip-адрес и географический адрес точки подключения пользователя к сети интернет, в целях индивидуального общения со мной по вопросам, связанным:
— с моим участием в сюжетной игре «Квестория»;
— с консультированием меня в связи с возможным заключением договора с ООО «Квестория», последующим заключением договора, его администрированием;
— с контролем качества оказания услуг сотрудниками ООО «Квестория» и его контрагентами;
— с направлением мне информационной рассылки ООО «Квестория», содержащей сведения о новых услугах, новости компании, маркетинговые предложения и иную информацию для клиентов ООО «Квестория».

Даю разрешение осуществлять с моими персональными данными все действия, включая сбор, запись, систематизацию, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), извлечение, использование, передачу, обезличивание, блокирование, удаление, уничтожение, обработку для включения в списки и внесения в электронные базы данных, без использования средств автоматизации и с использованием средств автоматизации.
ООО «Квестория» может осуществлять обработку моих персональных данных в течение десяти лет с даты их получения.
Мне известно, что согласие на обработку персональных данных может быть в любой момент отозвано на основании письменного заявления, составленного в произвольной форме, которое должно быть направлено в адрес ООО «Квестория» заказным письмом с уведомлением о вручении. В этом случае мои персональные данные будут удалены в течение трех рабочих дней с даты получения ООО «Квестория» моего заявления.
Если Вы захотите отказаться от получения писем нашей регулярной рассылки, вы можете это сделать в любой момент с помощью специальной ссылки, которая размещается в конце каждого письма.
Для связи с администратором сайта по любым вопросам вы можете написать письмо на e-mail: site@questoria.ru